??? 消息來源：《嘉興日報》2015年10月12日第1版
????記者???朱卉
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????創(chuàng)客名片
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?葉佳，2009年畢業(yè)于嘉職院紡織與藝術(shù)設(shè)計分院，開始組建團隊從事攝影攝像、廣告策劃方面的工作。6年時間，從工作室到公司，有過失敗，更積累了經(jīng)驗、收獲了成長。創(chuàng)業(yè)之·，雖一波三折，卻始終不忘初心，堅持自己的影視夢，用執(zhí)著的信念組建了一支獨特的影視團隊，將創(chuàng)業(yè)之·越走越寬。
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創(chuàng)客故事
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很多大學(xué)生腦海中都閃過“創(chuàng)業(yè)”的想法，但真正能頂住壓力堅持下來的并不多，?葉佳是其中一λ。2009年夏天，?葉佳大學(xué)畢業(yè)。此后的6年間，他先后創(chuàng)立了2個工作室和3個公司，從最初的平面設(shè)計到現(xiàn)在的影視制作，這λ80后小伙憑借一股韌勁和創(chuàng)新能力，帶著團隊一步步成長，并開始嶄?頭角。
昨天上午9時許，在市區(qū)友誼街絲ó大廈22￥的嘉興奧創(chuàng)文化傳播有限公司內(nèi)，?葉佳開始了一天的?μ，打掃衛(wèi)生、整理拍攝器材、準(zhǔn)備微電影劇本、后期剪輯、聯(lián)系客戶……
“?個人都有自己的追求。我從高中開始就愛好影視制作，當(dāng)時做了校園電視臺臺長，大學(xué)又學(xué)了藝術(shù)設(shè)計類專業(yè)，在校園里自己拍了微電影，也組織了傳y社，所以在大學(xué)期間就確定了創(chuàng)業(yè)方向?！?葉佳說。
盡管創(chuàng)業(yè)的目標(biāo)是明確的，但創(chuàng)業(yè)的道·卻是曲折的?！坝耙曋谱餍袠I(yè)其實有一定的門檻，僅僅設(shè)備投入就是一筆不小的花費。而我當(dāng)時剛畢業(yè)，家里并不十分支持我創(chuàng)業(yè)，所以真的是白手起家?！?葉佳回憶說。
現(xiàn)實面前，?葉佳選擇了“曲線救國”。2009年，他帶著5個人的團隊，在南湖創(chuàng)業(yè)園華東石油大廈一個免費租借給大學(xué)生的辦公室里開始創(chuàng)業(yè)。當(dāng)時?錢購買設(shè)備，所以他們主要接的就是包裝設(shè)計、印刷服務(wù)這方面的業(yè)務(wù)。大約半年之后，?葉佳開始嘗試為婚禮和企業(yè)活動制作影像片，完成了他創(chuàng)業(yè)中的第一次“升級”——從平面設(shè)計跨入影視制作。
“因為，這兩個領(lǐng)域相對門檻比較低。像婚禮的話，只要聯(lián)系幾個婚慶公司，活就比較好接，對設(shè)備的要求不是很高，而個人的創(chuàng)意發(fā)揮空間又比較大。”?葉佳告訴記者，之后，他又一步步將業(yè)務(wù)的重點轉(zhuǎn)向了承接企業(yè)和政府部門的廣告片和宣傳片，并且開始將業(yè)務(wù)范Χ拓展到了湖州、寧波、杭州等周邊地區(qū)。
如今，回頭梳理這個過程，?葉佳依然感慨萬千。他告訴記者，一開始的時候，業(yè)務(wù)量不穩(wěn)定，常常很難養(yǎng)活團隊，這是他最痛苦的事情。“有時候兩三個月都接不到業(yè)務(wù)，很多當(dāng)時的小伙伴選擇了離開，有幾個工作室也是不得已解散的。尤其是第一年相當(dāng)艱苦，可以說純粹就是養(yǎng)活，當(dāng)時我自己身上經(jīng)常只有十來塊錢?！?/span>
有過許多的困難，也有過許多的絕望，但?葉佳從δ放棄。經(jīng)過多年積累，2014年6月他成立了嘉興奧創(chuàng)文化傳播有限公司，創(chuàng)業(yè)之·也逐步順暢起來。如今的奧創(chuàng)，基本以承接企事業(yè)單λ的宣傳片、微電影制作為主，萬達(dá)影城、電力局、敏實集團都是他的合作客戶，現(xiàn)在?個月，公司都要完成十多個項目。
從一開始的無人問津，為養(yǎng)活團隊發(fā)愁，到現(xiàn)在的嶄?頭角，擁有穩(wěn)定的合作客戶，?葉佳總結(jié)說，最重要的就是他們不計付出、不計時間成本的做法贏得了客戶的信任，其次就是他們核心團隊都是技術(shù)型人才，創(chuàng)新性強，能夠提供有創(chuàng)意的、讓人眼前一亮的創(chuàng)意方案。他告訴記者，?次需要創(chuàng)作的時候，他們都是開會討論，大家一起找資料、想方法，頭腦風(fēng)暴。當(dāng)然，也正因為這樣的精益求精，?葉佳開始變得異常?μ。他告訴記者，加班是常事，平時團隊的主創(chuàng)人員都是夜里11時回家，?的時候都是半夜以后，基本?有休息日。
從一個對公司經(jīng)營懵懂無知的?頭小子，到現(xiàn)在成為十來名員工的“領(lǐng)導(dǎo)者”，?葉佳一步一步完成了自身的蛻變，δ來他如何規(guī)劃？“一開始是養(yǎng)活公司、養(yǎng)活團隊，然后是積累經(jīng)驗、購買設(shè)備，再就是要做自己的東西?！逼鋵崳瑥氖贾两K，創(chuàng)業(yè)在?葉佳心中，都有著一條清晰的·徑。
他告訴記者，就在不久前，他租下了一個面積更大的新場地，用于搭建自己的影棚和?音棚，進一步提升公司的實力與規(guī)模。與此同時，他帶著核心團隊開始與一些劇組打交道。“最終，我想帶領(lǐng)我的團隊，做一些可以上院線的東西?！?/span>
在?葉佳的心里，夢想一直閃耀在前方。
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創(chuàng)客談
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?葉佳：創(chuàng)業(yè)永遠(yuǎn)不像看上去和最初想象的那般美好。我的創(chuàng)業(yè)之·，其實走得挺艱難的，許多次都以為要挺不過去了，但最終都熬了過來，回頭看看，其實這才是創(chuàng)業(yè)最具有魅力的地方，它會讓你變得更強。此外，對我來說，和團隊一起成長，做自己滿意的作品，這個過程就是最開心的事。向著無法割舍的影視夢，我們會一直前進。
